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《方太文化》新书发布会暨长期主义企业管理论坛成功举办

发布时间:2022-04-18 16:09:26      阅读次数:1189      新闻作者:经管分社 杨文海

      3月22日下午, 由我社、方太集团、正和岛联合主办的《方太文化》新书发布会暨长期主义企业管理论坛在我社融媒体中心举办,李奇社长、陈海娟副社长出席活动。中国管理科学学会副会长、清华大学管理学院教授陈劲,北京大学国家发展研究院管理学教授杨壮,正和岛创始人兼首席架构师刘东华,方太集团副总裁孙利明,国富咨询集团创始人兼董事长、《方太文化》第一作者周永亮受邀参加活动并发表演讲。发布会围绕“唯有文化生生不息”的主题,聚焦企业管理创新前沿,共同寻路VUCA 时代(变幻莫测的时代)的企业管理之道。同时,通过多年不懈探索和实践的方太企业管理哲学之作《方太文化》也正式对外发布。

      发布会上,李奇社长在致辞时表示,方太集团把中西合璧的管理之道归结为一套体系化、流程化、工具化模式,为中国企业管理理论创新和实践提供了新思路。如何让一个企业可持续发展?这种可持续到底靠的是什么?希望这本书能够给更多企业家提供路径和方法。

      《方太文化》一书的作者周永亮介绍,该书探寻VUCA 时代的企业管理之道。企业不管是强化对意义的管理,还是提高思想、专业和品格的领导力,都要归结于对人的关注。离开了人的发展,企业的生命力也将枯竭。相信书中“文化归于人”的理论对管理界和企业界具有借鉴与启发意义。

      在论坛主旨讲演环节,与会专家学者、嘉宾分别与大家分享了对于中国企业管理范式的变革、企业长期稳健发展的看法。北京大学国家发展研究院管理学教授杨壮指出,应对VUCA 情境的最好办法是训练并提升自己的领导力,思想领导力、专业领导力、品格领导力是引领企业发展的核心领导力;清华大学经济管理学院教授陈劲则认为,未来的企业家,要向创新领袖和一流企业的目标迈进,除了致力于形成未来技术和产业方面的竞争力外,探索管理范式的变革也势在必行;企业代表正和岛创始人兼首席架构师刘东华表示,今天需要什么样的企业家精神?借用方太的核心价值观来表达,就是“仁、智、勇”。方太把东西方的价值理性做了很好的结合;方太集团副总裁孙利明在演讲中强调,企业要如何追求可持续的经营和发展?首先要做好三个方面:顾客得安心、员工得成长、社会得正气,再加上扎实经营管理的基本功,才能够实现可持续经营、可持续发展的结果。

      在分享环节之后,李奇社长、陈海娟副社长以及四位嘉宾共同开启新书发布仪式,见证了《方太文化》的正式发布。

      本次发布会推出的《方太文化》作为企业文化的系列书籍,采访上百位方太高管和员工,写作历时两年,收集整理百万字原始素材。为了找到方太文化的价值底色并更好地展现在读者面前,从作者到策划编辑,多次实地走访方太集团,学习并参与方太文化体验营项目,从培训中体验方太文化的魅力,与方太高管交流并探讨方太文化在管理实践中的效用,基于大量资料和实地调研,打造出方太文化的内容结构,随后几易其稿,终于写就此书。在稿件审阅的过程中,同步发给专家、学者以及企业家试读,获得了包括金蝶集团创始人徐少春、罗莱家纺创始人薛伟斌、北京大学王宽诚讲席教授陈春花等人的一致好评。在出版工作中,相关编辑不仅为本书斟字酌句,还从细节出发为本书注入很多方太特色,比如封面选用的颜色就是标志性的“方太红”,书中图注字体为

“方太梦想宋”字体,间接推动了本书出版后的热销。在图书出版和发行的过程中,得到了总编室、生产质量处、出版中心和营销销售中心领导和同事的鼎力支持,在此表示感谢。

      如何将务虚的文化转化为务实的经营绩效成果,方太的实践堪称经典,我们也期待,更多读者能与方太一同继续探寻文化内在的力量。

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